Polskie ustawodawstwo dotyczące ubezpieczeń społecznych określają przyznanie odszkodowania, osobie podlegającej ubezpieczaniu wypadkowemu, która na skutek nieszczęśliwego wypadku podczas wykonywania pracy doznała uszczerbku na swoim zdrowiu. Po przyznanie odszkodowania należy ubiegać się dopiero po całkowitym procesie leczenia i ewentualnejrehabilitacji gdyż wyłącznie wówczas lekarz orzecznik może ustalić w jakim procencie na stale lub długotrwale zostało zaburzone odpowiednie funkcjonowanie organizmu.

Odszkodowania wypłaca Zakład Ubezpieczeń Społecznych na podstawie sporządzonej przez pracownika BHP dokumentacji wypadkowej i orzeczenia lekarskiego, w którym zostałprocentowo określony uszczerbek na stanie zdrowia poszkodowanego pracownika. Wysokość odszkodowania wyliczana jest poprzez pomnożenie kwoty odpowiadającej 20% średniego wynagrodzenia jakie obowiązuje w kraju oraz ilości procent uszczerbku na stanie zdrowia.